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Rúbrica para la actividad del trabajo en equipo

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  Titulo de la actividad: Actividad grupal: Preparación en Equipos y Debate de supuestos prácticos del Ciclo de Marketing y Publicidad NIVEL DE LOGRO Selecciona el nivel Nivel 1 (suspenso) Nivel 2 (aprobado) Nivel 3 (notable) Nivel 4 (sobresaliente) Nivel Puntuación Valoración de las ventajas del trabajo en equipo en la preparación del debate No se evidencia comprensión de las ventajas del trabajo en equipo. Existe una comprensión básica de las ventajas del trabajo en equipo, pero no se profundiza. Se identifican y comprenden adecuadamente las ventajas del trabajo en equipo en el contexto del perfil del técnico sup...
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¿Cómo afectan nuestras expectativas en el alumnado?

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     En este video se explica como las expectativas que tiene el profesor o profesora afecta directamente en el rendimiento y motivación de nuestro alumnado. Como docentes es importante tener esto en cuenta y poder tener una mirada consciente de cómo tratamos a cada uno de nuestros alumnos.       Nos cita cuatro indicadores: el clima, el input, la oportunidad de respuesta y el feedback. Coaching Psicología Familiar. (2015).  Efecto Pigmalión en la escuela Rosenthal Jacobson  [Vídeo]. YouTube.  https://www.youtube.com/watch?v=X5UkCpTo3K4
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Actividad ¿Sobrevivirías al Juego del Calamar con tus compañer@s de trabajo o de clase? Material alumnado

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Vamos a explicar una actividad con la metodología Flipped Classroom para el módulo de FOL en una clase de 1º  de   CFGS TÉCNICO SUPERIOR EN MARKETING Y PUBLICIDAD .   Serán 3    SESIONES para aprender sobre el trabajo en equipo y gestión del conflicto en el ámbito laboral. Ver el Video tutorial: Fuente propia. Seguidamente leemos el texto siguiente: Nos vamos a embarcar en una emocionante actividad de debate que nos llevará a explorar el trabajo en equipo y la gestión de conflictos.    Para comenzar, es fundamental comprende r la naturaleza del trabajo en equipo , que no solo se trata de re unir a individuos en un mismo espacio, sino de cr ear s inergia, es decir, lograr que el conjunto sea más que la suma de las par tes . Cu ando los equipos trabajan de manera eficiente, son capaces de aportar diversidad de ideas, aprovechar las fortalezas individuales y superar desafíos de manera más efec tiva.   Aquí tenemos las 5 "C" del trabajo ...
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